新經(jīng)濟(jì)崛起，新就業(yè)紅火

今年以來，面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的國(guó)內(nèi)外形勢(shì)，中國(guó)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總體平穩(wěn)，符合預(yù)期，為全球經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)了積極力量，也為2020年中國(guó)全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

值得關(guān)注的是，中國(guó)經(jīng)濟(jì)不僅在宏觀數(shù)據(jù)上表現(xiàn)良好，在具體運(yùn)行中也呈現(xiàn)出不少可圈可點(diǎn)的新亮點(diǎn)，折射出中國(guó)經(jīng)濟(jì)蘊(yùn)含的活力與潛力。

“還是干快遞掙得多。”孫彬今年做回了“老本行”。

幾年前，孫彬辭了快遞工作回到河北老家，結(jié)婚、生娃，陸續(xù)換了幾份工作，一轉(zhuǎn)眼，已是兩個(gè)孩子的爸爸。肩上擔(dān)子重了，孫彬一盤算，又回到北京送快遞。

“趕上網(wǎng)購(gòu)火爆，我們有了掙錢的機(jī)會(huì)?！睂O彬說，“上個(gè)月有同事掙了一兩萬(wàn)元，社保該繳的也都能繳，只要能干，收入不錯(cuò)。”每天，孫彬和他來自五湖四海的同事們奔波在城市大街小巷。數(shù)據(jù)顯示，中國(guó)快遞員已超300萬(wàn)人。這意味著，僅僅是一個(gè)個(gè)快遞包裹，就創(chuàng)造了數(shù)百萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位。

這不俗的成績(jī)，正是中國(guó)就業(yè)整體表現(xiàn)中一個(gè)側(cè)面——2019年1—10月，中國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1193萬(wàn)人，提前2個(gè)月實(shí)現(xiàn)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)1100萬(wàn)人以上的預(yù)期目標(biāo)。今年以來，中國(guó)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大，但就業(yè)狀況始終保持平穩(wěn)。有所放緩的經(jīng)濟(jì)增速似乎沒有反映到就業(yè)指標(biāo)之上，這其中有哪些因由?外界提出這樣的疑問。

新經(jīng)濟(jì)的崛起，或許能夠揭示一部分“謎底”。

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每次“指尖輕觸”新的生活方式，都蘊(yùn)藏著新的就業(yè)機(jī)會(huì)

今年“雙11”，僅64分鐘，天貓平臺(tái)就突破了1000億元人民幣的成交額;一天時(shí)間，僅美團(tuán)外賣一家平臺(tái)的日訂單量就可超過3000萬(wàn)單……線上購(gòu)物、網(wǎng)絡(luò)訂餐成為許多人的生活常態(tài)，而其背后的支撐，則是數(shù)以千百萬(wàn)計(jì)的新興就業(yè)崗位。

數(shù)據(jù)顯示，目前，阿里巴巴創(chuàng)造就業(yè)總數(shù)超過4000萬(wàn);美團(tuán)點(diǎn)評(píng)帶動(dòng)勞動(dòng)就業(yè)機(jī)會(huì)1960萬(wàn)個(gè)，其中“騎手”崗位270萬(wàn)個(gè)。國(guó)家信息中心數(shù)據(jù)則顯示，中國(guó)共享經(jīng)濟(jì)參與提供服務(wù)者約7500萬(wàn)人，平臺(tái)員工數(shù)為598萬(wàn)人。

當(dāng)下，中國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由工業(yè)轉(zhuǎn)向服務(wù)業(yè)主導(dǎo)，前三季度，第三產(chǎn)業(yè)增加值占GDP比重已上升到54%。服務(wù)業(yè)對(duì)勞動(dòng)力更強(qiáng)的吸納能力在新經(jīng)濟(jì)中體現(xiàn)得尤為明顯。

“新就業(yè)是數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然趨勢(shì)，既能擴(kuò)大就業(yè)空間，又創(chuàng)造了許多過去沒有的就業(yè)機(jī)會(huì)，賦予勞動(dòng)者更大選擇空間?！敝袊?guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長(zhǎng)楊偉國(guó)說。

新經(jīng)濟(jì)的影響縱深進(jìn)入生產(chǎn)層面，打開新的人才缺口

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31歲的黃祖勝在浙江省義烏市工作，沒想到干了七八年之后，職業(yè)生涯卻迎來新的“春天”。過去一年，他的年薪從7萬(wàn)元漲到25萬(wàn)元，收到40多家企業(yè)的入職邀請(qǐng)。

改變黃祖勝職業(yè)生涯的這個(gè)全新身份叫數(shù)字化管理師。黃祖勝說，他發(fā)現(xiàn)很多電商創(chuàng)業(yè)型公司還在使用非常傳統(tǒng)的管理方式，公司存在運(yùn)作數(shù)據(jù)把控能力低、溝通成本高、倉(cāng)儲(chǔ)管理混亂、崗位職責(zé)不清晰等一系列問題。利用專業(yè)技能，他幫助10余家創(chuàng)業(yè)公司搭建了數(shù)字化管理體系。

數(shù)字化管理師聽著新鮮，其實(shí)從業(yè)人員已超70萬(wàn)。正是在新經(jīng)濟(jì)推動(dòng)下，一批類似的新職業(yè)應(yīng)運(yùn)而生，其背后龐大的市場(chǎng)需求，也為中國(guó)的就業(yè)人員創(chuàng)造了數(shù)以百萬(wàn)計(jì)的工作新崗位。

今年，中國(guó)官方發(fā)布了包括數(shù)字化管理師在內(nèi)的13個(gè)新職業(yè)，無(wú)一不是市場(chǎng)的“香餑餑”。例如，人社部有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，當(dāng)前電子競(jìng)技員的整體從業(yè)規(guī)模超過50萬(wàn)人，預(yù)測(cè)未來5年物聯(lián)網(wǎng)安裝調(diào)試員需求量近200萬(wàn)人;物聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)行業(yè)從業(yè)者超過200萬(wàn)，預(yù)測(cè)未來5年需求量近500萬(wàn)人;隨著“機(jī)器換人”，未來工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員和運(yùn)維員的需求量雙雙達(dá)到125萬(wàn)人……

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“新職業(yè)的涌現(xiàn)反映出近年來中國(guó)經(jīng)濟(jì)生活的活力和創(chuàng)造力，新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式不斷迸發(fā)新動(dòng)能。”國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心社會(huì)發(fā)展部研究室主任張冰子說。

新興消費(fèi)需求催生“數(shù)字化”新工種，拓展就業(yè)新形態(tài)

除了活躍在我們身邊的快遞小哥、官方認(rèn)定的新興職業(yè)者，還有許多人從中國(guó)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)、消費(fèi)升級(jí)中瞄準(zhǔn)機(jī)會(huì)，借助新經(jīng)濟(jì)拓展就業(yè)的形態(tài)與邊界。

李磊原本是一位消費(fèi)電子前端的數(shù)碼達(dá)人，從事前沿科技產(chǎn)品的銷售工作。兩年前，一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，李磊接觸到無(wú)人機(jī)，并一頭扎進(jìn)了這一行業(yè)?，F(xiàn)在，他擁有3家無(wú)人機(jī)專賣店，行業(yè)應(yīng)用滲透到電力、安防、測(cè)繪等領(lǐng)域，對(duì)接來自市場(chǎng)的精細(xì)需求。

“無(wú)人機(jī)行業(yè)是一片廣闊的藍(lán)海，公司二次創(chuàng)業(yè)以來，每年業(yè)績(jī)都有很大提升，我對(duì)無(wú)人機(jī)今后的市場(chǎng)很看好?！崩罾谡f。

許多類似新興市場(chǎng)的發(fā)展，為一批有夢(mèng)想有興趣的年輕人提供了靈活就業(yè)的機(jī)會(huì)。從漢服造型師、密室逃脫劇本設(shè)計(jì)師、“轟趴管家”到電競(jìng)顧問、收納師、寵物托管師等，這些就業(yè)新形態(tài)打破人們的傳統(tǒng)印象，成為不少年輕人的“新寵”。

在中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)特約研究員蘇海南看來，在國(guó)家職業(yè)大典之外，生活服務(wù)業(yè)不僅在新興消費(fèi)需求下催生出一批“新奇特”職業(yè)，也在互聯(lián)網(wǎng)改造下，誕生出一批傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)中的“數(shù)字化”新工種。

“互聯(lián)網(wǎng)新經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，為青年就業(yè)創(chuàng)造大量機(jī)會(huì)。中國(guó)在新就業(yè)形態(tài)上正成為世界探路者。”中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院副院長(zhǎng)莫榮這樣點(diǎn)贊。